Среда, 21.11.2018, 07:41     e-mail: info@terra-diploma.ru

Приветствую Вас Гость | RSS

Главная » Статьи » КУРСОВЫЕ

Особенности копинг-стратегии у менеджеров с интернальным локусом контроля

Курсовая работа с практической частью. 

41 страница (титульный лист не считаем), 31 источник в списке литературы. 
 
ОГЛАВЛЕНИЕ
 
ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЙ ОБЗОР ПРОБЛЕМЫ КОПИНГ-СТРАТЕГИИ И ЛОКУСА КОНТРОЛЯ 6
    1.1.Подходы к изучению копинг-стратегии в отечественной и зарубежной литературе 6
    1.2.Теоретический анализ проблемы локуса контроля 16
    1.3.Специфика деятельности менеджера 22
ГЛАВА 2. ЭМПИРИЧЕСКОЕ ИССЛЕДОВАНИЕ ОСОБЕННОСТИ КОПИНГ-СТРАТЕГИИ У МЕНЕДЖЕРОВ С ИНТЕРНАЛЬНЫМ ЛОКУСОМ КОНТРОЛЯ 26
    2.1.Организация исследования 26
    2.2.Методы и методики исследования 27
    2.3.Анализ результатов эмпирического исследования 30
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 38
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 40
 
 
Оглавление курсовой работы в режиме просмотра:
 

Актуальность работы. В изменяющихся экономических и социальных условиях современной России актуально изучение совладения с трудными жизненными ситуациями у современных менеджеров как механизма адаптации. Менеджер организации  поставлен перед необходимостью решать все более ответственные задачи, включаться в новые общественные и межличностные отношения, учитывать большое количество факторов, способствующих успешной и продуктивной деятельности.

В рамках данного положения интересна проблема специфики используемых менеджерами с интернальным локусом контроля копиг-стратегий. Локус контроля оказывает регулирующее влияние на многие аспекты поведения человека, играя важную роль в формировании системы отношений и в способе разрешения личностных кризисных ситуаций. Интернальность проявляется в склонности брать ответственность на себя.  Все ситуации профессионального функционирования менеджеров, отягощенные высокой ответственностью за результат, сопровождающиеся высокой эмоциональной и интеллектуальной напряженностью (когнитивной сложностью), требуют применения эффективных копинг-ресурсов.

Цель исследования – выявить особенности копинг-стратегий у менеджеров с интернальным локусом контроля.

Гипотеза исследования. У менеджеров с интернальным локусом контроля преобладают активные копинг-стратегии: разрешение проблем и поиск социальной поддержки.

Поставленная цель и гипотеза исследования определяют собой необходимость решения следующих задач.

  1. Осуществить теоретический анализ состояния проблемы копинг-стратегий поведения, локуса контроля и профессиональной деятельности менеджеров в научной психологической литературе;
  2. Исследовать локус контроля и копинг-стратегии у менеджеров;
  3. Выявить особенность копинг-стратегии менеджеров с интернальным локусом контроля.

Характеристики выборки. В исследование приняли участие 40 сотрудников торговой сети, трудоустроенных в должности «менеджер». Возраст испытуемых – от 22 до 29 лет.

Методы исследования. В исследовании применялись теоретические методы (анализ, обобщение, сравнение, сопоставление); эмпирические методы (метод тестирования); методы математической обработки данных (описательная статистика, t-критерий Стьюдента). Пакет психодиагностических методик исследования. 1) Методика «Уровень субъективного контроля» Е. Ф. Бажина, Е. А. Голынкиной, Л. М. Эткинд; 2) Методика Д. Амирхана «Индикатор копинг-стратегий»; 3) Копинг-поведение в стрессовых ситуациях (С. Норман, Д. Ф. Эндлер, Д. А. Джеймс, М. И. Паркер; адаптированный вариант Т. А, Крюковой).

В режиме просмотра текст работы выглядит так:

Приобрести полный текст этой работы можно всего за 800 рублей. 

Как это сделать, смотрите здесь.
 
 
Пишите, почту проверяю несколько раз в сутки.
Категория: КУРСОВЫЕ | Добавил: RGB (03.12.2013)
Просмотров: 695 | Теги: курсовая | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0
avatar