Студенческая работа № 115086. Реферат Психологическая характеристика руководителя
Количество страниц учебной работы 3
Содержание Управленческая деятельность направлена в первую очередь на взаимодействия руководителя с подчиненными и на организацию работы других сотрудников наиболее эффективным способом. Соответственно, при взаимодействии людей, даже если это взаимодействие, осуществляется в рамках рабочих задач и бизнес-процессов, возникает социальная и психологическая сторона взаимоотношений, которые формируются личностными особенностями взаимодействующих индивидов. Совокупность особенностей психологических характеристик формируют профиль руководителя, который проявляется практически во всех его действиях, так как сформирован как внешними условиями организации и сотрудниками, так и внутренними психологическими предпосылками.
Список литературы.
1. Базаров Т. Ю., Долгополова О. А. Психологические аспекты управления персоналом в системе государственной службы Учебное пособие. Волгоград Изд-во ВАГС, 2002. 224 с.
2. Бойко В. В., Ковалёв А. Г., Панфёров В. Н. Социально-психологический климат коллектива и личность. М. Мысль,1983. 207 с.
3. Бороздина Г. В. Психология делового общения Учебник. М. ИНФРА-М, 2004. 295 с.
4. Бурлачук Л. Ф., Морозов С. М. Словарь-справочник по психодиагностике. Спб. Питер, 2006. 528 с.
5. Волков И. П. Руководителю о человеческом факторе Социально-психологический практикум. Л. Лениздат, 1989. 222 с.
6. Ворожейкин И. Е., Кибанов А. Я., Захаров Д. К. Конфликтология Учебник. М. ИНФРА-М, 2002. 240 с.
7. Гришина Н. В. Психология конфликта. СПб. Питер, 2004. 464 с.
8. Емельянов С. М. Технологии управления конфликтами. С-Пб., 2001.
Стоимость данной учебной работы 585 руб.