Студенческая работа № 120801. Диплом Гендерный аспект развития лидерских качеств у менеджеров
Количество страниц учебной работы 77
Содержание ВВЕДЕНИЕ……………………………………………….………………………3
ГЛАВА 1. АНАЛИТИЧЕСКИЙ ОБЗОР ПО ПРОБЛЕМЕ ЛИДЕРСТВА И РУКОВОДСТВА В ДЕЯТЕЛЬНОСТИ МЕНЕДЖЕРОВ..…………………7
1.1. Профессия менеджера в России………………………………………………7
1.2. Психологический портрет успешного менеджера ………………………..12 1.3. Понятие лидерства в современной психологической литературе……..…18
1.4. Гендерные особенности лидерства и руководства…………….…….…….28
1.5.Выводы…………………………………………………………….…………37
ГЛАВА 2. ДИАГНОСТИКА ЛИДЕРСКИХ КАЧЕСТВ У МУЖЧИН И ЖЕНЩИН, РАБОТАЮЩИХ МЕНЕДЖЕРАМИ……………….…………39
2.1. Методы и организация исследования………………………………………39 2.2. Результаты исследования………………………………………..…………42
2.3. Выводы………………………………………………………………………54
ГЛАВА 3. ПРОГРАММА РАЗВИТИЯ ЛИДЕРСКИХ КАЧЕСТВ У МЕНЕДЖЕРОВ………………………………………………………..………..55
3.1. Описание программы……..…………………………….…………………..55
3.2. Оценка эффективности программы развития лидерских качеств.………59
3.3. Вывод…………………………………………………………………………60
ЗАКЛЮЧЕНИЕ…………………………………………………….…………..61
БИБЛИОГРАФИЯ………………………………………………………..……62
ПРИЛОЖЕНИЯ…………………………………………….………….……….66
Стоимость данной учебной работы 3900 руб.