Студенческая работа № 121286. Курсовая Взаимосвязь показателей манипулятивного поведения и предпочтительных стратегий поведения в конфликте у руководителей разного пола
Количество страниц учебной работы 49
Содержание Введение…………………………………………………………………….……..3
Глава 1. Теоретические основы исследования взаимосвязи показателей манипулятивного поведения и предпочтительных стратегий поведения в конфликте у руководителей разного пола………………………………………6
1.1.Феномен манипуляции и макиавеллизма…………………………………….6
1.2.Понимание конфликта в социальной психологии…………………………12 1.3.Психологические особенности поведения мужчин и женщин в конфликте…………………………………………………………………………13
1.4.Социально-психологические особенности личности руководителя…..…19
Выводы……………………………………………………………………………22
Глава 2. Эмпирическое исследование гендерных особенностей манипулятивного и конфликтного поведения у руководителей..……………23
2.1. Организация и методы исследования………………………………………23
2.2. Результаты исследования……………………………….……..……………26
Выводы…………………………………………………………..……………….36
Заключение……………………………………………………………………….38
Список литературы………………………………………………………………40
Приложения………………..…………………………………………………….43
Стоимость данной учебной работы 975 руб.